Categorie archieven: Nieuws
Terugkijken en vooruitblikken
Het jaar 2014 is bijna voorbij en de terugblikken, overzichten en lijstjes vliegen ons alweer om de oren. Sommige zaken, positief en negatief, waren ver van ons bed, andere gebeurtenissen juist weer heel dichtbij. Het is toch de tijd van het jaar dat men terugkijkt, ook persoonlijk, hoe een jaar is verlopen en wat er allemaal is gebeurd.
Ook wij hebben teruggekeken. Zoals jullie weten organiseren wij elk jaar op 16 november de verkiezingen voor een Ambassade en Ambassadeur van de Verdraagzaamheid, maar het bleef wel even akelig stil van onze kant wat betreft de Awards voor 2014. We zetten ons met liefde in onze vrije tijd in voor het Paleis en dit jaar bleek vrije tijd een schaars goed. Met pijn in ons hart namen wij de beslissing dat de verkiezing dit jaar een onhaalbare zaak zou zijn.
Het noopte dat wij goed hebben gepraat en nagedacht over het Paleis van de Verdraagzaamheid. Wat doen we en waarom doen we het? Is “verdraagzaamheid” misschien een oubollige term? Hebben de criticasters een punt als ze zeggen dat het maar een softe bedoening is om van verdraagzaamheid te spreken? Is tolerantie een farce?
Ja, ‘verdraagzaamheid’ kan inderdaad als een ouderwets woord worden gezien. Het houdt de mensen en de gemoederen al behoorlijk lang bezig. Het is vaak ook misbruikt. Maar aan de andere kant betekent het ook dat ‘onverdraagzaamheid’ een stokoude term is. Een term die telkens zich vermomd als een ander woord; onbegrip, korte lontjes, lange tenen, racisme, discriminatie, uitsluiting, wij-zij tegenstellingen, angst, oorlog. Verkapte synoniemen van intolerantie en van deze termen zeggen we niet hardop dat ze ouderwets zijn.
Onze conclusie was helder. Wat doen wij? Wij brengen initiatieven die de verdraagzaamheid bevorderen voor het voetlicht. Waarom doen wij dat? Omdat wij het nodig achten en vooral omdat onze taal synoniemen nodig heeft voor verdraagzaamheid. Sinds 2011 hebben wij concreet dertig synoniemen voor verdraagzaamheid onder de aandacht gebracht. Dat waren winnaars van en de genomineerden voor de Awards:
Paul Mbikayi, Huis van de Wereld, Dick Bos, Mozeshuis, Theater AanZ, Naïma Azough en Ange Wieberdink, Ellie Lust, Tofik Dibi, Jörgen Raymann, Arie Boomsma, De Nieuwe Liefde, Nederland Bekent Kleur, Stichting Samen Vooruit, Studentenvereniging Avicenna, Reinaldahuis, Belgie, Zevenmanschap, Mathijs Beugelink, Luuk Samson en Luis Garcia, Margo Lie-A-Ling, Tineke Lodders-Elfferich, Multiculturele Zorgboerderij Enschede, Fakkeltocht Eindhoven, Avanti Almere, KNVB, Sylvia Wardenaar, Monique Samuel, Emmanuel Agyekum en Mehmet Şahin.
Niks oubolligs aan deze mensen en organisaties, het laat zien hoe divers de inzet is voor een verdraagzame samenleving. En wij willen de lijst met uw hulp langer maken. We willen meer, meer, meer synoniemen! Ons team is ondertussen versterkt met drie vrijwilligers en er is een nieuwe voorzitter. Kortom, in 2015 kunnen wij er weer volledig tegenaan.
Wij wensen u hele prettige kerstdagen en een gelukkig nieuwjaar vol vreugde, geluk, goede gezondheid, energie en uiteraard…ouderwetse verdraagzaamheid!
Erik Bobeldijk, Ingrid Potman, Ronald Nieuwenhuijse, Ton Peele, Richard Jacob van der Wal, Kim Hoang, Luciano Baarn en Kinga Visser
Erik Bobeldijk draagt de voorzittersrol over aan Kinga Visser
Op 19 maart 2007 richtte ik met vier andere personen de stichting Paleis van de Verdraagzaamheid op. Sinds de eerste dag dat de stichting bestaat, heb ik rol van voorzitter op me genomen. In het huidige bestuur ben ik nog de enige bestuurder van dit eerste uur.
De stichting staat op een punt waarbij het een volgende stap moet gaan nemen. Het team van vrijwilligers is kort geleden uitgebreid en het team is daarmee groter dan ooit. Dit vraagt om een voorzitter die meer tijd heeft voor dit team en voor de coördinatie. Sinds april van dit jaar heb ik een nieuwe baan en kan daarbij niet meer voldoende tijd vrijmaken om de functie van voorzitter in te vullen zoals dat nu nodig is. Dit betekent dat ik volgende maand terugtreed als voorzitter. Halverwege 2015 zal ik het bestuur helemaal verlaten.
Onze huidige secretaris, Kinga Visser zal per 13 november de voorzittersrol van mij overnemen. Haar achtergrond als antropologe zal ook bijdragen aan een meer inhoudelijke invulling van deze rol. Het past haar goed om vanuit deze kennis het voorzitterschap een nieuwe dimensie te geven.
Nadat ik het bestuur verlaten heb, zal ik zeker vanaf de zijlijn betrokken blijven. Voor een soepele overdracht zal ik komend half jaar eerst nog de rol van secretaris vervullen, voordat ik het bestuur helemaal verlaat. Vol vertrouwen, wens ik Kinga alle succes en wijsheid om als aankomend voorzitter met het huidige team door te bouwen aan het Paleis van de Verdraagzaamheid.
Erik Bobeldijk
Verdraagzaamheid is niet vanzelfsprekend
We hebben een nieuw teamlid op het gebied van HRM. Richard stelt zichzelf voor en vertelt over verdraagzaamheid.
Mijn naam is Richard Jacob van der Wal, geboren in Drachten ik ben 51 jaar en werk in de Human Resource en ICT. Ik heb gestudeerd in Groningen en Den Haag. Ik werk mijn hele leven al in het bedrijfsleven en ik vind het heel belangrijk om menselijk om te gaan met mens en dier.
Ik kwam met het begrip verdraagzaamheid al vroeg in aanraking, ik denk dat ik een jaar of 8 was toen ik een toneelstuk zag van Kika Mol – de dochter van Albert Mol – dat ging over Tolerantie; hondjes die aan elkaar snuffelden en die op basis daarvan elkaar mochten of niet met alle gevolgen van dien. Dat maakte toen veel indruk.
Verdraagzaamheid is niet vanzelfsprekend, ik ken Amsterdam natuurlijk al heel lang en ik vind de stad erg veranderd… de maatschappij erg veranderd. De verharding en de intolerantie zijn merkbaar en mensen die eigenlijk het goede voorbeeld zouden moeten geven laten zich ook dikwijls tot populisme en simpelheid verleiden… tot het Papagaaien, omdat dat blijkbaar wel wordt onthouden.
Deze maatschappij is niet totalitair en niet simpel, maar juist complex en democratisch. Dat betekent dat je met elkaar moet communiceren, daarnaast ook dat je elkaar respecteert, accepteert en iedereen gelijke/gelijkwaardige kansen geeft. Dit geldt voor alle deelnemers van onze samenleving die in rede hier zijn en niet vervallen in een vorm van agressieve krankzinnigheid. Ook het Westen zou er beter aan doen om zijn eigen Etnocentrisme eens duidelijker onder de loep nemen en zijn eigen levenstijl niet tot het hoogste goed te verheffen.
Mensen zijn naar mijn mening te allen tijde gelijkwaardig maar niet gelijk. Gelijk zijn bestaat niet, ieder levend wezen is uniek.
De reden dat ik voor het Paleis van Verdraagzaamheid iets wil betekenen is dat juist NU Verdraagzaamheid zo belangrijk is. Gelukkig mag ik met veel mensen werken. Dat maakt het een leuke uitdaging.
Richard.
De mooie dingen die de samenleving bevorderen
Luciano is onze nieuwe Algemeen Coördinator en vertelt waarom hij ons team komt versterken.
Super om bij een stichting te zitten die de mooie dingen die de samenleving bevorderen aan het licht brengen. Zelf hoop ik ook een mooie bijdrage te kunnen leveren en heel wat initiatieven bekend te maken bij iedereen samen met het team. Ik kijk altijd om me heen, let altijd heel goed op alle soorten manieren die verdraagzaamheid bevorderen. Zelf hoop ik dat veel mensen zich op den duur gaan realiseren hoe fijn het is om op een vreedzame manier met elkaar te leven. Altijd als ik naar het nieuws kijk dan mis de mooie initiatieven die er zijn in de wereld. Niet alleen de negatieve verhalen moeten in de publiciteit komen, maar ook alle mooie dingen die er zijn. En sinds er genoeg dingen zijn die aan het licht gebracht mogen worden, wil ik daar ook graag aan mee werken. Ik hoop dat ik samen met iedereen kan laten zien hoe belangrijk het is om met elkaar samen te leven.
Luciano
Dit jaar (nog) niet genomineerd
De jury heeft een weloverwogen keuze gemaakt bij de nominaties voor dit jaar. Vijf personen die de samenleving een stuk verdraagzamer hebben gemaakt zijn genomineerd voor de eretitel Ambassadeur van de Verdraagzaamheid 2013. Tevens zijn vijf organisaties achter prachtige intiatieven genomineerd. Zij zullen strijden om de eretitel Ambassade van de Verdraagzaamheid 2013.
Helaas zijn er altijd personen en organisaties die zich met verve hebben ingezet voor een verdraagzame samenleving, die dit jaar (nog) niet bij de genomineerden zaten. Mogelijk zitten er personen en organisaties tussen die volgend jaar alsnog worden genomineerd. Ik maak graag van de mogelijkheid gebruik om een aantal personen en organisaties te noemen. Ook zij verdienen alle lof. Ik moedig ze graag aan volgend jaar alsnog een nominatie in de wacht te slepen.
De volgende niet-genomineerde personen zijn opgevallen door hun bijdrage aan een verdraagzame samenleving: Joost van de Broek, Herman Pleij, Manuela Kalsky, Fatima Elatik, Arnaud van Rooij, Anita Chedi Shiwally, Job Cohen, Ali Bouali (Ali B.), Erica Groenendijk, Ramsey Nasr en nog vele anderen.
Ook zijn de volgende niet-genomineerde organisaties opgevallen voor hun activiteiten dit jaar: Vrede van Utrecht, SIRE, Hoofdvaart College, stichting Monument Middelburg, voetbalclub Telstar, VU Amsterdam, Deloitte, Walibi, de Remonstranten Twente, stichting Joods Kindermonument, Contactorgaan Moslims en Overheid, stichting Marhaba Welkom Noordwijk, KiesvoorjeZorg.nl, ASKV en vele andere organisaties.
Een kundige jury om trots op te zijn
Het is gelukt om voor 2013 een jury samen te stellen van zeven personen met veel affiniteit met verdraagzaamheid. De juryleden geven ieder vanuit hun eigen perspectief een gewogen oordeel over de personen en organisaties die dit jaar kandidaat zijn. De jury nomineert vijf kandidaten voor respectievelijk de eretitels Ambassadeur van de Verdraagzaamheid 2013 en Ambassade van de Verdraagzaamheid 2013.
Ik ben trots dat de volgende zeven personen onze uitnodiging hebben aanvaard om zitting te nemen in de jury: Tineke Lodders-Elfferich, Karin Spaink, Dick Glastra van Loon, Funda Müjde, Iwan Daniëls, Ellie Lust en Hakim Traïdia.
Lees hier de uitgebreide introductie van de jury. Aan hen de taak te beoordelen wie worden genomineerd en zodoende komende verkiezing voor het voetlicht worden gebracht. Zij doen dit op basis van de bijdrage die deze personen en organisaties het afgelopen jaar hebben geleverd aan een verdraagzame samenleving. De jury neemt hierover in de maand september een besluit.
Voor 1 oktober maakt het Paleis van de Verdraagzaamheid bekend, welke kanshebbers door deze deskundige jury zijn genomineerd. Gedurende de gehele maand oktober kan u stemmen op één van de genomineerde personen (voor de titel Ambassadeur) en één van de genomineerde organisaties (voor de titel Ambassade). Op 16 november vindt de uitreiking van de Awards plaats en weten we wie het Mozeshuis en Dick Bos, opvolgen als trotse winnaars van deze titels.
NIEUW! Verbeterde formule.
Op pakken in schappen van winkels staat het vaak te lezen “NIEUW! Verbeterde formule”. Soms is het product niet veel veranderd, maar verkoopt zo’n kreet gewoon beter. Voor het Paleis van de Verdraagzaamheid zou ik ook kunnen zeggen “VERNIEUWD en VERBETERD” en er is wel degelijk veel veranderd. Hieronder een kort overzicht.
Sinds ons laatste Blog-bericht van november vorig jaar, is het bestuur uitgebreid van twee naar zeven personen. Ronald Nieuwenhuijse heeft zijn taken als secretaris overgedragen aan Kinga Visser. Ronald neemt nu de taak van penningmeester op zich. Daarnaast zijn de bestuursleden Ton Peele, Rinze de Vries en Ingrid Potman tot het bestuur toegetreden. Maaike Meester is onze nieuwe coördinator evenementen en aspirant-bestuurlid. Zie de webpagina Het team voor een overzicht van alle bestuursleden
Naast de uitbreiding van het bestuur, is er een redactie in het leven geroepen. De redactie zal in de toekomst de verdraagzaamheidsagenda verzorgen waarvan nu al een eerste versie is te vinden op onze webpagina Agenda en zal er regelmatig verdraagzaamheidsnieuws en -achtergronden worden gemeld. Ook zullen we aandacht gaan besteden aan vooraanstaande denkers uit het verleden, die hun visie op verdraagzaamheid hebben gegeven.
En tenslotte is er ook nog onze verbeterde nieuwsbrief die er professioneler uitziet, beter aansluit bij de website, regelmatiger zal verschijnen en waarvoor je je gemakkelijker aan kan aanmelden: Hier klikken om je aan te melden voor de nieuwsbrief.
Mozeshuis en Dick Bos winnaars titel Ambassade en Ambassadeur van de Verdraagzaamheid 2012
- Mozeshuis Ambassade van de Verdraagzaamheid 2012
- Dick Bos Ambassadeur van de Verdraagzaamheid 2012
Het Mozeshuis uit Amsterdam en Dick Bos, initiatiefnemer van de Tolerantiepoort, zijn verkozen tot Ambassade en Ambassadeur van de Verdraagzaamheid 2012.
Op 16 november, de UNESCO internationale dag van de Verdraagzaamheid, reikte de stichting Paleis van de Verdraagzaamheid beide titels uit, waarvoor zij jaarlijks een verkiezing organiseert.
Het Mozeshuis uit Amsterdam werd verkozen voor studentenvereniging Avicenna uit Rotterdam, die in de tussenstand, die halverwege de verkiezing bekend werd gemaakt, nog op de eerste plaatst stond.
De winst van de titel Ambassadeur van de Verdraagzaamheid 2012 door Dick Bos was overduidelijk. Maar liefst 76% van de stemmen gingen in deze categorie naar Dick Bos, die bij de avond van de uitreiking de Tolerantiepoort had meegenomen, zodat alle aanwezigen deze ook in het echt konden aanschouwen.
Beide winnaars ontvingen de behorende Awards uit handen van Paul Mbikayi, de winnaar van vorig jaar. De volledige einduitslag is zichtbaar op de pagina Verkiezing Ambassade(ur) 2012.
Vrijdag 16 november, uitreiking awards Ambassade en Ambassadeur van de Verdraagzaamheid 2012!
De verkiezing voor de Ambassade en Ambassadeur van de Verdraagzaamheid 2012 is gesloten. Vrijdagavond 16 november, de UNESCO internationale dag van de verdraagzaamheid, maken wij bekend wie de titels hebben gewonnen.
De locatie van de van de awards op 16 november is in Coffeemania in Amsterdam Nieuw-West:
Coffeemania Slotervaart
Ottho Heldringstraat 3
1066 AZ Amsterdam
Toelichting op de nominaties is te vinden op de pagina: Verkiezing
Het programma voor de avond van de uitreiking is (ongeveer) als volgt:
19:30 Ontvangst / binnenkomst
20:00 Start van de avond en toelichting agenda (Erik Bobeldijk, voorzitter van de stichting Paleis van de Verdraagzaamheid)
20:05 Hoffelijkheid (of ander aan verdraagzaamheid gerelateerd onderwerp) (door wethouder Andrée van Es)
20:15 Één jaar ervaring als Ambassadeur van de Verdraagzaamheid 2011 (Paul Mbikayi, winnaar titel Ambassadeur van de Verdraagzaamheid 2011)
20:30 Lancering handvest Paleis van de Verdraagzaamheid. (Erik Bobeldijk)
20:35 Toelichting genomineerden Ambassade van de Verdraagzaamheid 2012 (Dick Glastra van Loon, juryvoorzitter)
20:40 Bekendmaking Ambassade van de Verdraagzaamheid 2012 en uitreiking Award (Dick Glastra van Loon, resp. Paul Mbikayi)
20:45 Toelichting genomineerden Ambassadeur van de Verdraagzaamheid 2012 (Dick Glastra van Loon)
20:50 Bekendmaking Ambassadeur van de Verdraagzaamheid 2012 en uitreiking Award (Dick Glastra van Loon, resp. Paul Mbikayi)
20:55 Slotwoord (Erik Bobeldijk)
21:00 Borrel
22:00 Einde van de avond.
Wilt u bij deze avond aanwezig zijn, meldt u dan bij voorkeur aan via: info@paleisvandeverdraagzaamheid.nl










